根據公司業務發展需要，擬面向社會公開招聘3名副總經理，現將有關事項公告如下：
No.1 企業簡介
中國輕工集團有限公司（以下簡稱“中輕集團”）是世界 500 強企業中國保利集團有限公司全資子公司，總部設在北京。中輕集團歷經近70年改革發展和重組整合，現已發展成為國內輕工行業的大型創新型企業集團，形成了科研與成果產業化、工程領域（輕工行業全覆蓋）全過程服務、智能裝備與工業互聯網、貿易與資產管理、海外實業投資運營五大業務格局。中輕集團擁有眾多國家級科研平臺、成建制的科研團隊和研發體系，具備輕工相關行業貫通科研、設計、智造等完整產業鏈的綜合集成服務能力，業務遍布全國各地及全球 60 多個國家和地區。中輕集團作為我國輕工行業科技進步和行業轉型升級的引領者，始終發揮著國有企業在輕工行業的控制力、影響力和帶動力。
公司環境
中國食品發酵工業研究院有限公司（以下簡稱“中國食品研究院”）為中輕集團全資子公司，是國務院國資委204戶科改示范行動企業之一。中國食品研究院前身為始建于1955年的第一輕工業部發酵工業科學研究所，是我國食品行業歷史最悠久、規模最大、綜合實力最強的國家級研究機構，擁有國家一級學科碩士學位授予點和博士后工作站、14個國家或省部級科技創新基地、3家全資子公司，是國家高新技術企業和創新型試點企業，業務范圍涵蓋食品安全檢測與誠信保障、食品技術研發與產品創新、國際交流培訓與貿易和行業戰略研究與信息等領域。中國食品研究院稟承“創新發展、服務行業”理念，致力于建設國內領先、國際同步應用型研究開發機構，為我國食品行業發展提供全產業鏈的技術支撐和解決方案。
No.2 招聘崗位
中國食品發酵工業研究院有限公司：副總經理 3名
No.3 崗位職責
（一）基本職責
1．根據董事會工作部署，落實主持分管領域的生產經營和改革發展工作，制定發展戰略與規劃，提出任期與年度經營管理目標，制定年度經營計劃、財務預算方案、機構設置方案、績效分配方案，批準經常性項目費用支出。
2．落實完成分管領域年度、任期經營業績考核指標和各項發展改革任務，承擔分管部門合規經營、安全生產及黨風廉政領導責任。
（二）專項職責
副總經理1：負責食品標準及大數據平臺、智能制造與裝備平臺、傳統酒類創新創制平臺的建設、運行、推廣和維護。具體如下：
1.開展食品發酵領域的基礎、方法、產品、智能制造標準研究，組織各標準化技術委員會建設與管理，圍繞國際國內標準制修訂打造國內一流的全流程標準服務體系和數字化服務平臺，構建標準評價與產品風險評估體系；
2.圍繞關鍵技術和行業共性技術開展智能制造設備研發，與標準服務平臺對接，拓展關鍵設備在不同領域的應用；
3.打造具有研究院核心技術優勢和品牌的傳統酒類創制和推廣體系。
副總經理2：負責工業微生物資源開發平臺、工業微生物檢測平臺、食品發酵工業信息化平臺的建設、運行、推廣和維護。具體如下：
1.負責國家工業微生物菌種庫建設運行，對標國際一流機構，打造集工業標準菌株和生產菌株的收集保藏、精準鑒定、生物學特性研究、功能性挖掘、安全性評價和菌株產品開發等關鍵技術為一體的工業微生物資源開發平臺；
2.建立工業微生物檢測鑒定專業技術服務平臺，推動產業鏈向飼料、醫藥、化妝品、家電、農業等領域延伸；
3.健全完善食品發酵工業信息、期刊和科普基地的體系建設，強化期刊信息平臺建設，不斷提升行業影響力和話語權。
副總經理3：負責功能食品原料開發與評價平臺、產品創制與產業化平臺、資產管理平臺的建設、運行、推廣和維護。具體如下：
1.以自有知識產權的核心原配料為基礎，進行新食品資源原料開發、標準制定、產品創制、工藝設計、工程設計、集成服務、成果轉化、產業創新基地建設，為行業提供功能食品產業化一站式解決方案；
2.籌建研究院功能食品板塊分支機構，落實集團公司品牌戰略，創立創制終端產品，為科研成果產業化提供基礎平臺和服務樣板；
3.負責研究院資產管理，加強對固定資產、中試基地、參股企業等運營維護和日常管理。
（三）任期目標
在任期內實現分管領域業績50%以上增長；實現分管領域基礎研究、技術開發、平臺建設、產業化拓展、管理創新、團隊建設等方面一至兩項突破性進展。
（四）報名范圍
面向社會公開招聘（符合條件資格和任職要求者均可報名）
No.4 任職條件
（一）基本條件
1.認真貫徹執行黨和國家的路線、方針、政策，熟悉并嚴格遵守國家及行業各項法律法規；具有較高的政治素養和政策水平，具有大局意識，認同保利中輕核心價值觀；認真履行經濟責任、政治責任和社會責任，辦事公道，廉潔自律。
2.熟悉科研業務管理，具備豐富的專業基礎理論知識、技術知識和企業管理知識，具備跟蹤本專業國內外科技發展前沿和企業管理的學識水平和專業能力。
3.具有三年以上團隊負責人管理經驗，具備承擔省部級以上科研項目能力，具有國際化視野和一定的國際項目交流合作經驗，具有突出的工作業績。
4.具有較強的事業心和責任感，具有較好的領導決策能力、溝通協調能力、組織計劃能力、團隊管理能力，具備一定的開拓創新精神及合規經營和風險防控意識。
5.具有良好的心理素質和正常履職的身體素質。
（二）任職資格
1.具有食品工程、發酵工程等相關專業本科以上學歷；
2.具有10年以上相關領域工作經驗；
3.具有正高級專業技術職稱或博士學歷；
4.年齡原則上不超過50周歲；
5.中共黨員優先。
（三）有下列情形之一的人員，不具備應聘資格：
1.近三年年度考核結果中有基本稱職、不稱職或相應等次的；
2.本人或配偶已移居國（境）外，或者沒有配偶但子女均已移居國（境）外的；
3.受到誡勉、組織處理或者黨紀政務處分等影響期未滿或者期滿影響使用的；
4.需要任職回避的；
5.其它不宜參加招聘的情形。
No.5 工作地點及薪酬待遇
1.工作地點：北京市
2.薪酬待遇：面談
No.6 招聘程序
1.招聘工作按照自愿報名、資格審查、演講答辯、考察了解、依法聘任程序進行。
2.按照有關規定，對聘用人員實行一年試用期。
3.報名截止時間為2021年11月7日18:00。
4.報名方式：請應聘者詳細真實地填寫《公開招聘報名表》，將簡歷及相關材料發送至郵箱：rlzyb@sinolight.cn。
5.應聘者需對個人填報信息的真實性負責。凡弄虛作假者，一經查實即取消聘用資格。公司對應聘者信息嚴格保密。
6、面試時間另行通知。
聯系人及電話：
張先生 010-64778982、18810354130
中國輕工集團有限公司
2021年10月20日